おはようございます。
支援センターふなばし
ケアマネジャーの佐藤寛子です。
百聞は一見にしかず
と言いますが
そうは言っても
魅力ある方のお話を聴けるというのは
とても為になるものです
なかなか「一見」するのは難しかったとしても
便利なこの時代。
オンラインというもので
遠く離れた土地にいても
リアルタイムで繋がり、多くの方が話を聴くことができる。
昨日もここに書いた「産業ケアマネ道場」
こちらに参加することで
産業ケアマネの学びと行動力は
確実に向上すると確信しております
今月から始まったばかりですが
こんなに贅沢な学びの場はないと思うんだよね。
昨日は
５月２９日（水）に登壇くださる
株式会社ラダー・梶社長さまと事前ミーティングを行いました。
梶さんは
私が日頃大変お世話になっている
千葉県中小企業家同友会船橋支部の支部長さんです
そんなご縁から
今回、登壇をお願いしました。
快く引き受けてくださり、本当にありがとうございます！！
梶さんは自らを
コーヒーで社会をあたためる「コーヒーおじさん」と呼び
船橋駅前のドトールコーヒーを経営しながら
コーヒーに関連する様々な取り組みをされています。
そんな梶さんに今回お話いただく内容は
「働きやすい職場環境を作るために大切にしていること」
仕事と介護の両立をするためには、
職場環境がとても重要な要素なってきます。
勤務先の職場は、どんな環境にあるのか。
そのことがとても大きく影響してきます。
産業ケアマネとして活動する中で
様々な企業さまと接することになると思います。
企業さまとの関りの中で
「働きやすい職場って、どんな職場だろう？」
「介護をしていても仕事を続けられる職場って、どんな職場だろう？」
そんな状況に遭遇することがあると思います。
その時に
この日の産業ケアマネ道場の
梶さんのお話を思い出していただけたら
そんな想いで梶さんに登壇を依頼しました。
１時間ほどの事前ミーティング。
スタートから興味津々
すでに産業ケアマネにとって為になることばかりなのです
産業ケアマネの皆さまにぜひとも聴いてほしい！！
そう思わずにはいられません。
この日のミーティング時のお話を全て伝えてほしい！！
そう思わずにはいられません。
ですがそこは
時間の制限というものがあります。
数々のお話の中から
「ここだけは、ぜひ！！」
そうしたポイントに絞ってお話いただくことになりました。
産業ケアマネの皆さま
５月２９日（水）18:30～20:00
ぜひとも予定を空けといてください。
社長さまのリアルな声を、ぜひ聴いてください。
梶さんの魅力に、ぜひ触れてください。
為になること、間違いなしです
一緒にミーティングに参加した
服部さんも大橋さんも、大絶賛でした
お忙しいところお時間作ってくださり
ありがとうございました！！
当日、とても楽しみにしております。
どうぞよろしくお願いいたします！
梶さんのお店はこちらです。
皆さま、お近くにお越しの際はぜひ
https://shop.doutor.co.jp/doutor/spot/detail?code=1011204
さて
もう間もなく名古屋です。
本日、こちら、参加してきまーす
