おはようございます。
支援センターふなばし
ケアマネジャーの佐藤寛子です。
昨夜は「中小企業家同友会・船橋支部」の役員会。
今年度、第１回目となります。
新年度になり、新しい役員さんも増えました。
役員会に参加するようになり、２年くらい経ちます。
未だにしどろもどろ
名前を呼ばれ、発言を求められるとドギマギしてしまいます
そんな中、新役員さんで、自分から積極的に発言をする方をみると、心底感心します。
経験値？度胸？もともとの性格？？
その積極性、見習わなくては
おどおどドギマギな調子ですが
なぜか「会員交流委員会・委員長」２期目を就任
多くの役員さんがいる中
こうして経験の場を与えていただけるのは、本当に有難いことです。
「中小企業家同友会」は
月に１回「例会」と呼ばれる勉強会があります。
今までは例会後に、懇親会
を開催していました。
懇親会の場で交流を深め、お互いを知り、仕事に繋がることもありました。
でも今は、それができない状況。
いつ開催できるかも、わからない状況。
会員同士の繋がりが生まれにくい状況。
せっかく入会してくださった方も、馴染めずに退会することも。
そんな中、会員交流委員会として掲げた今年度の活動指針は
「オンライン懇親会を定着させ、気軽に参加できる環境・雰囲気作りをします。」
例会後に、毎回「オンライン懇親会」を開催すると決めた！！
先月も、やってみた！！
しかし・・・
委員長として、上手くその場を回しきれず、散々たる結果に
結局、いつものベテラン勢に助けていただく
ただただ反省。
そりゃそうです・・・
この度量と力量で、ノープランなフリータイムを回すなんて、到底無理な話
友達同士ならまだしも、初めてお会いする方もいて、人間関係もわからず、話を振っていいのかもわからない
しかも、皆さん、
事務所から参加されたりするため、アルコールは飲めない・・・
お酒の力を借りることもできず、なかなか場も盛り上がらない・・・
これは果たして楽しめるのか
しかし、そうは言ってられない！！
皆さんが楽しめるオンライン懇親会にするためにはどうすればいいのか？
会員交流委員会で検討することにしました。
うまくいかなくても、いつかきっと
「船橋支部のオンライン懇親会は面白い
」
そんな会になるように。
昨日の役員会。
「オンライン懇親会、散々たる結果ですみませんでした」
「ぴろちゃん、何が？？いいんだよ
」
いつも甘やかして下さり、ありがとうございます
「はい、では、ぴろちゃん。最後、締めの言葉と近況報告お願いします。」
しどろもどろな締めの言葉で閉会・・・
ごめんなさ～い！！！